代表 山元浩二の最新刊「小さな会社の人を育てる賃金制度のつくり方」が発売されました

本日、弊社代表の山元浩二の最新刊
「小さな会社の人を育てる賃金制度のつくり方」が発売されました!!

会社の「生産性を上げ」、「リーダーの評価スキルを磨く」方法を手順を追って説明した
今までにない「賃金制度」の本となっています。

しかも、手順にそって金額を入力していくだけで
簡単にあなたの会社の「給与テーブル」が完成し、
現行賃金との比較や移行前の年収シミュレーションまでできてしまう
エクセルフォーマットのダウンロードサービスがついています!

ぜひ、ご一読ください!⇒ご購入はこちら

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年末年始休業のお知らせ

日本人事経営研究室は下記の期間を年末年始休業とさせていただきます。
休業中はご不便をおかけしますが何卒ご理解いただきますようお願い致します。

休業期間:2018年12月28日(金)~2019年1月3日(木)

新年は1月4日(金)より通常営業を開始いたします。

経済界電子版で連載中の「人事評価が会社を変える」の第8回目が公開されました

経済界電子版で山元が連載しているコーナー「人事評価が会社を変える」の第8回が公開になりました。

今回は、全国にバイク用品専門チェーンを展開されている株式会社2りんかんイエローハット様です。

組織の成長に欠かせないのは「人事評価制度の真の目的を社員全員に浸透させること」

ぜひご一読ください!
→経済界電子版「人事評価が会社を変える」第8回

宝島社TJMOOK『効く「ビジネス書」徹底ガイドの書籍選者として登場しました

81WkzZ30FEL宝島社より2018年9月29日に発売されましたTJMOOK『効く「ビジネス書」徹底ガイド』に弊社の代表 山元浩二が書籍選者として、人生を変えた4冊の書籍を紹介しています。ぜひご一読ください!⇒こちら

夏季休業のお知らせ

日本人事経営研究室は下記の期間を夏季休業とさせていただきます。
休業中はご不便をおかけしますが何卒ご理解いただきますようお願い致します。

休業期間:2018年8月11日(土)~2018年8月16日(木)

この期間にいただきましたお問い合わせ等は、夏季休業明けの8月17日(金)より
順次対応させていただきますので、あらかじめご了承下さい。

経済界電子版で連載中の「人事評価が会社を変える」の第7回目が公開されました

経済界電子版で山元が連載しているコーナー「人事評価が会社を変える」の第7回が公開になりました。
今回は、福岡県を中心に電気工事事業を展開されている第一電建株式会社様です。

理念を社員の行動レベルまで落とし込むための仕組み作りとは?

ぜひご一読ください!

→経済界電子版「人事評価が会社を変える」第7回

経済界電子版で連載中の「人事評価が会社を変える」の第6回目が公開されました

経済界電子版で山元が連載しているコーナー「人事評価が会社を変える」の第6回が公開になりました。

今回は、新潟県三島郡出雲崎町に本社を置き、地域で圧倒的な完工実績を誇る地域密着型の建設会社、山六木材様です。
社員の3分の1が退職するという危機的状況からどのように経営を立て直していったのか!?
ぜひご一読ください!

→経済界電子版「人事評価が会社を変える」第6回

経済界電子版で連載中の「人事評価が会社を変える」の第5回目が公開されました

経済界電子版で山元が連載しているコーナー「人事評価が会社を変える」の第5回が公開になりました。
今回は、百貨店やドラッグストアなどの化粧品コーナーのディスプレイ用品や、
商品陳列什器を制作している株式会社ユタカ産業様です。
社員30名中15名が女性、そのうち6名はワーキングマザーという女性が活躍している会社様です。
ぜひご一読ください!

経済界電子版「人事評価が会社を変える」第5回

年末年始休業のお知らせ

日本人事経営研究室は下記の期間を年末年始休業とさせていただきます。
休業中はご不便をおかけしますが何卒ご理解いただきますようお願い致します。

休業期間:2017年12月28日(木)~2018年1月3日(水)

新年は1月4日(木)より通常営業を開始いたします。