メディア掲載情報 | 人事評価制度の設計と運用のコンサルティング | 日本人事経営研究室株式会社

メディア掲載情報

WEB

2022年5月10日より「日本経済新聞」コラム「私見卓見」に山元が寄稿した記事「賃上げの前に人事評価制度」が掲載されています。

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2021年12月10日より「東洋経済ONLINE」に山元が寄稿した記事「「在宅組と出社組」ボーナスに差ついた会社の事情」が掲載されています。

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2021年12月01日より「THE21ONLINE」に山元が寄稿した記事「「なぜ達成できないんだ」と社長が迫る中小企業ほど、生産性が下がり続ける理由」が掲載されています。

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2021年10月27日より「NHK」が運営するサイト「NHK NEWS WEB」にて弊社代表の山元の取材記事が掲載されています。「どうやって年収アップ? 1.3倍目指す会社から学ぶ」が掲載されています。

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2021年7月7日より「IT mediaビジネスオンライン」に山元が寄稿した記事「今どきそんな評価では社員はどんどん辞めていく! 間違いだらけの人事改革」が掲載されています。

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2021年2月12日より「東洋経済オンライン」に山元が寄稿した記事「コロナ禍の人事評価が「納得を得られない」事情」が掲載されています。

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2020年12月29日より「マイナビニュース」に山元が寄稿した記事「この会社で成長できるか? 見極める「5つのポイント」が掲載されています。

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2020年12月10日より「@DIME」に山元が寄稿した記事「コロナ禍でも女性がいきいきと働いて活躍している会社の共通点」が掲載されています。

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2020年10月5日より「ビジネスジャーナル」に山元が「中小企業がビジネスで勝つための人材の育て方」として計4回の連載を寄稿しました。
第4回目連載の記事「どんな環境にも動じない強い組織となれる「ビジョン実現型人事評価制度®」とは?」が掲載されています。

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2020年10月1日より「ビジネスジャーナル」に山元が「中小企業がビジネスで勝つための人材の育て方」として計4回の連載を寄稿しました。
第3回目連載の記事「コロナ不況を突破するための第一歩、中小企業の経営理念はこうつくれ!」が掲載されています。

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2020年9月28日より「ビジネスジャーナル」に山元が「中小企業がビジネスで勝つための人材の育て方」として計4回の連載を寄稿しました。
第2回目連載の記事「コロナ後、あなたの会社を勝ち組へと導く人事評価制度」が掲載されています。

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2020年9月24日より「ビジネスジャーナル」に山元が「中小企業がビジネスで勝つための人材の育て方」として計4回の連載を寄稿しました。
第1回目連載の記事「コロナショックを乗り越えるための人材を育てる人事評価制度とは?」が掲載されています。

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2020年7月14日より「新刊JP」にて弊社代表の山元の取材記事が掲載されています。 人事評価制度を中小企業に導入することの重要性を前半後半に分けて解説。後半のタイトルは「仕組み化コンサルタントが指摘する、「ウィズ・コロナ」時代の中小企業の生き残り方」

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2020年7月7日より「新刊JP」にて弊社代表の山元の取材記事が掲載されています。 人事評価制度を中小企業に導入することの重要性を前半後半に分けて解説。前半のタイトルは「低迷する中小企業の生産性。向上のカギは「人事評価制度」にあり!」

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2020年6月22日より「新刊JP」に山元が寄稿した記事「1000社以上を研究したコンサルが明かす、アフターコロナに取り組むべき人材育成の仕組み」が掲載されています。

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@DIME
2019年6月20日より「@DIME」に山元が寄稿した記事「なぜ中小企業は働き方改革で成果が得られないのか?」が掲載されています。

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ダイヤモンドオンライン
2019年6月20日より「ダイヤモンドオンライン」に山元が寄稿した記事「給料を上げても優秀な人材が辞めてしまう会社の「共通点」とは何か」が掲載されています。

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@DIME
2019年5月20日より「@DIME」に山元が寄稿した記事「企業の不祥事はなぜなくならないのか?それは企業経営に一番大切な「仕組み」が欠けているから」が掲載されています。

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東洋経済オンライン
2019年3月14日より「東洋経済」に山元が寄稿した記事「「給料の不満」は賃金制度改革では解消できない~中小企業にリーダーが育たない根本原因~」が掲載されています。

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@DIME
2019年2月15日より「@DIME」に山元が寄稿した記事「社員が辞めない会社を作るにはどうしたらよいのか?30代前後の若手が辞めていく理由」が掲載されています。

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日経ビジネスオンライン
2017年12月5日より「日経ビジネスオンライン」に山元が寄稿した記事「人事評価制度を成功に導く3つのポイント」が掲載されています。

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日経ビジネスオンライン
2017年11月28日より「日経ビジネスオンライン」に山元が寄稿した記事「顧客をとりこにするアクションプランをつくれ」が掲載されています。

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日経ビジネスオンライン
2017年11月21日より「日経ビジネスオンライン」に山元が寄稿した記事「「査定」のような言葉を安易に使わない」が掲載されています。

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日経ビジネスオンライン
2017年11月14日より「日経ビジネスオンライン」に山元が寄稿した記事「人事評価をめぐる5つの誤解」が掲載されています。

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経済界電子版
2017年6月26日より「経済界電子版」にて連載「人事評価が会社を変える」がスタートしました。第1回目は小さな雑貨店から圧倒的地域No.1企業になった株式会社勉強堂様の事例を紹介しています。

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東洋経済オンライン
「東洋経済オンライン」に山元が寄稿した記事が掲載されました。

「社員が幸せじゃない会社は疲弊しか生まない」と題し、電通の過労死問題に対して人事評価制度の専門家としての考えを記しています。

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ニュースイッチ
2016年6月27日より「日刊工業新聞」が運営するサイト「ニュースイッチ」にて弊社代表の山元の取材記事が掲載されています。

「今いる社員の戦力化こそ、最優先課題! 制度運用のプロに聞いた中小企業の人事評価」というタイトルで、中小企業の人材育成に必要な人事評価制度について解説しています。

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THE21ONLINE
2015年12月21日より「THE21ONLINE」にて弊社代表の山元が寄稿した記事が掲載されています。

「優秀な人材を辞めさせない人事評価制度とは」というタイトルで、優秀な人材の流出を防ぐためにはどのような人事制度を導入し運用すればいいのか解説しています。

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jin-jour
2015年11月27日からWEBサイト「jin-jour」に弊社代表の山元が執筆した記事が掲載されています。「今いる社員で会社を着実に伸ばす法」というタイトルで図版や事例を用いて解説しております。

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ダイヤモンドオンライン
2015年7月10日より「ダイヤモンドオンライン」にて弊社代表の山元の連載記事「今いる社員がみるみる伸びる!実録 底上げ人材育成術」がスタートしました。

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ダイヤモンドオンライン
2015年6月18日より「ダイヤモンドオンライン」に弊社代表の山元が取材を受けた記事が掲載されました。

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新聞・雑誌

帝国ニュース
「帝国ニュースデイリー版」(2019年6月21日発行)に弊社代表の山元の著書「小さな会社の人を育てる賃金制度のつくり方」が紹介されました。
日刊工業新聞
「日刊工業新聞」(2019年5月13日発行)に弊社代表の山元の著書「小さな会社の人を育てる賃金制度のつくり方」が紹介されました。
東商新聞
「東商新聞」(2019年4月20日発行)に弊社代表の山元の著書「小さな会社の人を育てる賃金制度のつくり方」が紹介されました。

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夕刊フジ
「夕刊フジ」(2019年3月28日発行)に弊社代表の山元の著書「小さな会社の人を育てる賃金制度のつくり方」が紹介されました。

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TJMOOK「効くビジネス書徹底ガイド」
TJMOOK「効くビジネス書徹底ガイド」(2018年10月29日発行)に弊社代表の山元がお薦めするビジネス書が紹介されました。
週刊ダイヤモンド
「週刊ダイヤモンド」(2017年12月16日発行)に弊社代表の山元の著書「小さな会社は経営計画で人を育てなさい!」が紹介されました。

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週刊エコノミスト
「週刊エコノミスト」(2017年4月18日発行)特集『人手不足ですが何か?』記事内に、山元のコメントが掲載されました。
日経MJ
「日経MJ」(2017年2月15日発行)学ぶ磨くコーナー(3面)に山元が寄稿した記事が掲載されました。『リーダー、評価制度で育つ』と題し、次世代のリーダーを育てる必要性とその方法について解説しました。
日経トップリーダー
「日経トップリーダー」(2016年9月1日発行)の特集記事で弊社のお客さまである「株式会社アクト様」の人事評価制度に関する取り組みが紹介されました。また、専門家として代表の山元のコメントも掲載されています。
月刊コロンブス
「月刊コロンブス」(2016年2月26日発行)のコーナー”地域の元気企業ガイド 全国のニッチトップ企業12社”内で弊社が紹介されました。

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先見経済
「先見経済」(2016年3月1日発行)に弊社代表の山元の著書「小さな会社の人を育てる人事評価制度のつくり方」が紹介されました。

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人材ビジネス
「人材ビジネス」(2016年1月1日発行)に弊社代表の山元の取材記事が掲載されました。

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人事実務
「人事実務」(2015年12月1日発行)に弊社代表の山元の著書「小さな会社の人を育てる人事評価制度のつくり方」が紹介されました。

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建設通信新聞
2015年12月24日発行の「建設通信新聞」の「著者と1時間」というコーナーに弊社代表の山元の記事が掲載されました。

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ビジネスサミット1月号
「月刊ビジネスサミット」(2015年12月15日発行)に弊社代表の山元の著書「小さな会社の人を育てる人事評価制度のつくり方」が紹介されました。
月刊総務
「月刊総務」(2015年12月8日発行)に弊社代表の山元の著書「小さな会社の人を育てる人事評価制度のつくり方」が紹介されました。

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夕刊フジ
2015年11月26日発行の「夕刊フジ」に弊社代表の山元の著書「小さな会社の人を育てる人事評価制度のつくり方」が紹介されました。

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労働新聞
2015年11月9日発行の「労働新聞」に弊社代表の山元の著書「小さな会社の人を育てる人事評価制度のつくり方」が紹介されました。

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人事マネジメント 11月号
「人事マネジメント」(2015年10月5日発行)に弊社代表の山元の著書「小さな会社の人を育てる人事評価制度のつくり方」が紹介されました。

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近代中小企業
「近代中小企業」(2015年8月1日発行)に弊社代表の山元の記事が掲載されました。

「ビジョン実現型人事評価制度®」既存社員の能力を引き出し、会社を安定経営に導く施策!と題し、6ページにわたり掲載されています。

人事マネジメント 3月号 イマドキのリーダーシップの心得帳
「人事マネジメント」(2013年3月5日発行)で弊社代表の山元の連載「人が育つ評価制度の作り方進め方」第6回が掲載されました。

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人事マネジメント 2月号 タフ人材の育成と支援
「人事マネジメント」(2013年2月5日発行)で弊社代表の山元の連載「人が育つ評価制度の作り方進め方」第5回が掲載されました。

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人事マネジメント 1月号 組織開発の新手法
「人事マネジメント」(2013年1月5日発行)で弊社代表の山元の連載「人が育つ評価制度の作り方進め方」第4回が掲載されました。

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人事マネジメント 12月号 成功する研修企画ハンドブック
「人事マネジメント」(2012年12月5日発行)で弊社代表の山元の連載「人が育つ評価制度の作り方進め方」第3回が掲載されました。

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人事マネジメント 11月号 タレントマネジメントの進め方
「人事マネジメント」(2012年11月5日発行)で弊社代表の山元の連載「人が育つ評価制度の作り方進め方」第2回が掲載されました。

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R25 社内ニート20代に急増中
R25(2012年11月1日発行)「社内ニート20代に急増中」の記事で弊社代表の山元の取材記事が掲載されました。

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人事マネジメント 10月号 「ゆとり世代」社員活用か井戸
「人事マネジメント」(2012年10月5日発行)で弊社代表の山元の連載「人が育つ評価制度の作り方進め方」がスタートしました。

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人材ビジネス 8月号
「人材ビジネス」(2012年8月1日発行)「Face of Top」で弊社代表 山元の記事が掲載されました。

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ふくおか経済 5月号
「ふくおか経済」(2012年5月1日発行)「この人」のコーナーに弊社代表 山元の記事が掲載されました。

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ふくおか経済 4月号
「ふくおか経済」(2012年4月1日発行)の「インタビュー」で、弊社のお客様である 株式会社タケノ 代表取締役 竹野孔 様 が人事評価制度について語っていらっしゃいます。

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企業と人材 3月号
「企業と人材」(2012年3月5日発行)の「教育コンサルタントの自画像」コーナーに寄稿しました。

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西日本新聞 2012年2月16日 納得経済楽
2012年2月16日『西日本新聞』”納得経済楽”のコーナーに弊社代表のコメントが掲載されました。

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人材ビジネス 11月号
「人材ビジネス」(2011年11月1日発行)で弊社代表の著書『「一生懸命」な「まじめ」社員を『稼げる』人材に育てる法』の書評が掲載されています。

人事評価制度を紹介した2作目『「一生懸命」な「まじめ」社員を『稼げる』人材に育てる法』の書評が掲載されています。

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西日本新聞 2011年10月20日 納得経済楽
2011年10月20日『西日本新聞』”納得経済楽”のコーナーに弊社代表が紹介されました。

弊社代表山元の書籍出版についての取材記事が掲載されました。

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愛する福岡へ 201人の提言
「愛する福岡へ 201人の提言」(発行:(株)データ・マックス)に、弊社代表 山元の福岡に対する提言が掲載されています。

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人材ビジネス 11月号
「人材ビジネス」(2010年11月1日発行)で弊社代表の著書『小さな会社は人事評価制度で人を育てなさい!』が紹介されました。

人事評価制度を紹介した本「小さな会社は人事評価制度で人を育てなさい!」の書評が掲載されています。

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人材教育 11月号
「人材教育」(11月1日発行)で弊社代表の著書『小さな会社は人事評価制度で人を育てなさい!』が紹介されました。

人事評価制度を紹介した本「小さな会社は人事評価制度で人を育てなさい!」の書評が掲載されています。

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賃金事情 10月20日
「賃金事情」(10月20日発行)「新刊ピックアップ」コーナーで弊社代表の著書『小さな会社は人事評価制度で人を育てなさい!』が紹介されました。

人事評価制度を紹介した本「小さな会社は人事評価制度で人を育てなさい!」の書評が掲載されています。

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人事マネジメント 9月号
「月刊 人事マネジメント」書評欄で弊社代表の著書『小さな会社は人事評価制度で人を育てなさい!』が紹介されました。

人事評価制度を紹介した本「小さな会社は人事評価制度で人を育てなさい!」の書評が掲載されています。

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I・B
「I・B」((株)データ・マックス発行)のトピックスで、弊社代表の著書『小さな会社は人事評価制度で人を育てなさい!』について紹介されました。

8月4日に発売されました人事評価制度を紹介した本「小さな会社は人事評価制度で人を育てなさい!」について紹介されています。

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西日本新聞 2010年8月7日
2010年8月7日『西日本新聞』 ”ひと”のコーナーに弊社代表が紹介されました。

8月4日に発売されました人事評価制度を紹介した本「小さな会社は人事評価制度で人を育てなさい!」について紹介されています。

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西日本新聞 2010年7月22日
2010年7月22日『西日本新聞』に講演会の記事が掲載されました。

中小企業経営者向けに、社員の能力を引き出すための人事評価制度を紹介した本「小さな会社は人事評価制度で人を育てなさい!」の出版を記念して講演会をいたします。

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帝国ニュース

  • 『帝国ニュース九州版』2011年9月号に掲載されました。
  • 『帝国ニュース九州版』2009年5月号に掲載されました。
  • 『帝国ニュース九州版』2009年2月号に掲載されました。
  • 『帝国ニュース九州版』2008年11月号に掲載されました。
  • 『帝国ニュース九州版』2008年4月号に掲載されました。
  • 『帝国ニュース九州版』2008年3月号に掲載されました。
  • 『帝国ニュース九州版』2008年2月号に掲載されました。
「目からウロコ」の人事・組織 実践!利益を生み出す人材と組織作り(PDF)

2011年9月号掲載内容はこちら 2009年5月号掲載内容はこちら 2009年2月号掲載内容はこちら 11月号掲載内容はこちら 4月号掲載内容はこちら 3月号掲載内容はこちら 2月号掲載内容はこちら

TEIKOKU NEWS
  • 『帝国ニュースdaily版』2011年10月7日号に掲載されました。
  • 『帝国ニュース九州版』2010年8月4日号に掲載されました。
  • 『帝国ニュース九州版』2007年6月25日号に掲載されました。
  • 『帝国ニュース九州版』2011年10月7日号に掲載されました。
『「一生懸命」な「まじめ」社員を『稼げる』人材に育てる法』(中経出版)のについて紹介されています。

書評(PDF)

『「一生懸命」な「まじめ」社員を『稼げる』人材に育てる法』(中経出版)のについて紹介されています。

「会社訪問」―人事評価制度のバイブル本、本日発売―(PDF)

「小さな会社は人事評価制度で人を育てなさい!」(中経出版)について紹介されています。

「会社訪問」―人事評価制度のバイブル本、本日発売―(PDF)

当社の特化した人事評価制度専門コンサルティングについて紹介されています。(P4/P5)

「目からウロコ」の人事・組織 コンセプトで新しい市場創造を狙う(PDF)

書籍

福岡経済EX 強いフクオカ 牽引する企業群
07年版『福岡経済EX』に掲載されました。 当社の特化した人事評価制度専門コンサルティングについて紹介されています。(P172/P173)

3年後の成長を確実なものとする仕組みとは!?(PDF)

福岡にパワーを与える企業120社

『福岡の”元気”をつくるバイ!!企業情報のプロが推薦する120社』に掲載されました。

当社の特化した人事評価制度専門コンサルティングについて紹介されています。(P370/P371)

独自の理論で地場中小企業の成長をサポート(PDF)

ラジオ

FM NACK5「夕焼けシャトル」(2012年11月22日放送) 「今日の押さえドコ!」のコーナーで社内ニートについて取材を受けました。
東海ラジオ「安蒜豊三夕焼けナビ」(2012年11月12日・13日放送) 「聞きナビ」のコーナーで社内ニートについて取材を受けました。